Първо интервю по телефон с HR - 7минути. Въпрос на български: С една дума опишете себе си на работа? Въпрос на английски: Why did you decide to apply for the position? След отговора ми на 2та въпроса бе обяснено за компанията, позицията и заплащането като имах 3 последващи въпроса. "Можете ли да работите нощни смени?" "Какво смятате, че е заплащането за тази позиция?" "Позицията не е 100% от вкъщи, но заради пандемията така се работи в момента. При край на пандемията е възможно връщане в офиса, съгласни ли сте с това?"

2 седмици след интервюто с HR, бе проведено второ интервю с мениджър и тийм лийд - 30-40 минути.
Въпроси на английски: 'Can you tell me a bit about your hobbies?"
Въпроси на български: "Какво се чували за технологията, за която е позицията?"
"От къде познавате DXC като компания и какво знаете за нея?"
"Защо решихте да кандидатствате?"
"Сигурни ли сте, че можете да карате 12часови нощни смени?
"При връщане в офис след пандемията, ще бъде ли проблем да идвате в офиса?"